AUTOGERENCIAMENTO E ESTABELECIMENTO DE METAS NO TRABALHO: UM PANORAMA DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA BRASILEIRA

Resumo

O autogerenciamento e os objetivos no trabalho são temas relativamente comuns nas discussões em administração e psicologia organizacional. Contudo, a produção científica brasileira parece não demonstrar o mesmo interesse pelo tema, com poucos artigos publicados no campo do comportamento organizacional, que tenham como objetivo a investigação desses construtos. O objetivo do presente artigo foi realizar uma análise da produção científica brasileira em autogerenciamento e objetivos no trabalho nos últimos 21 anos. Este estudo revisou 16 relatos de pesquisas empíricas que abordam os temas supracitados, publicados em periódicos nacionais. Os resultados demonstraram uma grande divisão entre artigos que investigam o tema sob uma perspectiva mais macroscópica, com foco no autogerenciamento da carreira, e aqueles que, em uma perspectiva mais microscópica, investigam os comportamentos cotidianos dos trabalhadores. A maior parte dos estudos é exploratória, com surveys conduzidas por psicólogos doutores no setor terciário da economia e com dados primários. Esses resultados nos permitem caracterizar a produção científica defasada e ainda sem muito foco no Brasil.