EVIDÊNCIAS DA FRAGMENTAÇÃO DA POLÍTICA DE REDUCIONISMO ESTATAL: O mito da reforma administrativa gerencial brasileira

Resumo

Um dos temas recorrentes na agenda de pesquisa da Ciência Política tem sido a análise sobre os alcances e limites dos paradigmas das reformas na administração pública. Dentre os modelos de reformas organizacionais, o modelo gerencial foi aquele encabeçou a agenda reformadora da década de 1990, tendo na lógica da elevação da eficiência estatal a política de downsizing. Destarte, o presente artigo recorreu-se a análise do comportamento temporal do quantitativo de servidores e das despesas com pessoal, no período de 1995 a 2007, como proxy para identificar a longevidade da implementação do modelo gerencial no âmbito da administração pública brasileira. Concluiu-se que a experiência do país com o paradigma da administração pública gerencial fragmentou-se no tempo.