The Affectation Of The Covid-19 Pandemic On The Work Environment And The Trend Of The Hybrid Work Regime By Companies

Authors

  • Lucas de Sa Marinho Universidade de Marília - Unimar
  • Sandro Marcos Godoy Universidade de Marília - Unimar
  • Rafael José Nadim De Lazari Universidade de Marília - Unimar

DOI:

https://doi.org/10.22478/ufpb.1678-2593.2022v21n48.64086

Keywords:

Work environment., COVID-19., Hybrid work regime.

Abstract

The work environment was directly affected by the coronavirus pandemic faced more intensely in 2020 and 2021. The existence of a contagious virus with great lethal potential brought with it changes associated with the place where the employee was used to exercising work activities, as telework, home office and other forms of remote work were quickly incorporated into the routine of individuals. However, after the most troubled moment of the pandemic has been overcome, there is a new scenario regarding the work environment, increasingly compact companies and a greater number of individuals working remotely, with the adoption of a hybrid work regime, which allows with which the employee carries out his activities at the company, at his residence or wherever he is. This, given a current trend where, for many, the work environment is confused with the family environment, making it necessary to discuss the advantages and disadvantages of these new ways of working and the breadth of the concept of the work environment. job. The present study used the deductive method, especially scientific articles, bibliographies and websites that addressed the topic under discussion.

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Author Biographies

Lucas de Sa Marinho, Universidade de Marília - Unimar

Advogado com experiência profissional nas áreas cível, empresarial e trabalhista. Mestrando pelo Programa de Pós-graduação em Direito da Universidade de Marília - Unimar. Bolsista CAPES. Pós-graduado em Direito Empresarial pela Faculdade Legale. Bacharel em Direito pela Universidade de Marília - Unimar. (Texto informado pelo autor)

Sandro Marcos Godoy, Universidade de Marília - Unimar

Pós-doutor em Direito pela Università degli Studi di Messina na Itália, Doutor em Direito - Função Social do Direito pela FADISP - Faculdade Autônoma de Direito, Mestre em Direito - Teoria do Direito e do Estado pela UNIVEM - Centro Universitário Eurípides de Marília, Graduação em Direito pela Instituição Toledo de Ensino de Presidente Prudente, Especialização em Direito Civil e Direito Processual Civil pela Instituição Toledo de Ensino de Presidente Prudente-SP, Especialização em Direito Civil (Direito de Família) pela Instituição Toledo de Ensino de Presidente Prudente-SP. É professor permanente do programa de Mestrado e Doutorado em Direito na UNIMAR - Universidade de Marília onde leciona também na graduação. É professor em diversos cursos da pós-graduação em Direito Civil, Direito Processual Civil, Direito Ambiental e Direito do Trabalho. Professor convidado da ASSESSO - Assessoria e Desenvolvimento de Projetos, INBRAPE - Instituto Brasileiro de Pesquisa Sócio Econômico e do IDCC - Instituto de Direito Constitucional e Cidadania. Advogado e Gestor Jurídico da SABESP - Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo atuando principalmente nas seguintes áreas: Direito Constitucional, Direito Ambiental, Direito Civil, Direito Processual Civil, Direito do Trabalho e Direito de Família, Direito Tributário e Empresarial. Coordenador da ESA - Escola Superior da Advocacia em Presidente Prudente-SP.

Rafael José Nadim De Lazari , Universidade de Marília - Unimar

Advogado, consultor jurídico e parecerista na área de Direito Público (OAB/SP nº 296.538). Pós-Doutor em Democracia e Direitos Humanos pelo Centro de Direitos Humanos da Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra/Portugal (2017). Estágio Pós-Doutoral pelo Centro Universitário Eurípides Soares da Rocha, de Marília/SP (2017). Doutor em Direito Constitucional pela Pontifícia Universidade Católica, de São Paulo/SP (2015). Mestre em Teoria do Estado pelo Centro Universitário Eurípides Soares da Rocha, de Marília/SP (2012). Graduado em Direito pelas Faculdades Integradas Antônio Eufrásio de Toledo, de Presidente Prudente/SP (2009). Professor da Graduação, do Mestrado e do Doutorado em Direito da Universidade de Marília/SP - UNIMAR. Professor da Graduação em Direito da Rede Gonzaga de Ensino Superior - REGES, de Dracena/SP. Professor convidado de Pós-Graduação (LFG, EBRADI, Projuris Estudos Jurídicos, Aprovação PGE, dentre outros), da Escola Superior de Advocacia e de Cursos preparatórios para concursos e exame da Ordem dos Advogados do Brasil (LFG, G7, Vipjus, Vocação Concursos, PCI Concursos, dentre outros). Professor dos Programas Saber Direito e Academia, na TV Justiça, em Brasília/DF. Membro da UJUCASP - União dos Juristas Católicos de São Paulo. Palestrante no Brasil e no exterior. Autor, organizador e participante de inúmeras obras jurídicas, no Brasil e no exterior. Tem experiência em: Direito Constitucional, Direitos Humanos, Direito Administrativo, Direito Regulatório e Direito Tributário. E-mail: prof.rafaeldelazari@hotmail.com

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Published

2023-03-20

How to Cite

DE SA MARINHO, L.; MARCOS GODOY, S. .; JOSÉ NADIM DE LAZARI , R. . The Affectation Of The Covid-19 Pandemic On The Work Environment And The Trend Of The Hybrid Work Regime By Companies. Prim@ Facie - Law, History and Politics, [S. l.], v. 21, n. 48, 2023. DOI: 10.22478/ufpb.1678-2593.2022v21n48.64086. Disponível em: https://periodicos.ufpb.br/ojs/index.php/primafacie/article/view/64086. Acesso em: 16 jul. 2024.

Issue

Vol. 21 No. 48 (2022): Direitos Humanos e Transformação Social

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