Cumplimiento del Principio de Entidad de las Prácticas de Control Interno en las Pequeñas Empresas

Resumen

Objetivo: identificar las prácticas de control interno en las pequeñas empresas que señalan el cumplimiento del Principio de Entidad por parte de los directivos.

Método y enfoque: en cuanto a los objetivos, se clasifica como exploratoria descriptiva y cualitativa para buscar comprender las subjetividades del fenómeno en estudio. La recolección de datos se obtuvo mediante un formulario de entrevista estructurada con 26 gerentes de micro y pequeñas empresas, organizado en dos dimensiones. La primera dimensión para identificar el perfil del gerente y de la empresa y la segunda dimensión identifica el conocimiento del directivo sobre el Principio de Entidad y verifica las prácticas de control interno adoptadas en su empresa.

Resultados: Los resultados muestran que a pesar de que la mayoría del muestreo conoce en parte el Principio de Entidad y reconoce su importancia para el control y gestión de la empresa, no lo utilizan en la práctica, ya que consideran difícil separar los patrimonios. Complementando los hallazgos de la investigación, la mayoría de los directivos dicen que desconocen las rutinas de control interno cuestionadas, en la aplicación del principio de autonomía de la entidad, y no saben cómo aplicarlo en sus empresas.

Contribuciones y Relevancia: fue posible resaltar la visión de los sobre el conocimiento y la aplicabilidad de este principio, por lo que se vuelve relevante para cambiar el escenario de los directivos en tales empresas, para que haya observancia y consecuente aplicación de los controles internos de manera eficiente. La observancia del Principio de Entidad por medio de una investigación aplicada, por parte de estudiantes del primer período de una universidad, les permitió ser agentes de cambio, haciéndoles prestar atención a la responsabilidad que tendrán de mostrar a los directivos la aplicación efectiva de este principio.