SATISFAÇÃO COM O TRABALHO E DEDICAÇÃO AO TRABALHO: UM ESTUDO COM EMPREENDEDORAS NO INTERIOR BAIANO

Autores

  • Almiralva Ferraz Gomes Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB
  • Robson Amaral Santos Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB
  • Joice de Souza Freitas Silva Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB
  • Priscila Lúcia Oliveira Silva Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB
  • Ananda Silva Bacelar Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

DOI:

https://doi.org/10.21714/2236-417X2018v8n3

Palavras-chave:

Satisfação, Dedicação, Trabalho, Empreendedorismo feminino, Mulheres

Resumo

Tendo em vista a crescente participação feminina no mercado de trabalho não só como empregada mas, sobretudo, como dona do seu próprio negócio, o presente estudo se propõe a analisar a satisfação no trabalho e a dedicação ao trabalho de mulheres que atuam em setores do comércio e serviços em Vitória da Conquista-BA. Para tanto, foi realizada uma pesquisa de natureza teórico-empírica e do tipo descritivo-exploratória que adotou o critério de acessibilidade e um roteiro de entrevista semiestruturado para coleta dos dados de campo. A narrativa oral transcrita das entrevistas foi analisada de acordo com os preceitos da técnica de análise de conteúdo. Foi possível inferir que as seis mulheres entrevistadas tendem a considerar os aspectos subjetivos da significação do trabalho ao empreenderem, tais como a contribuição social e o prazer em se dedicar à empresa, além da vertente econômica. Observou-se ainda que a satisfação em empreender supera os conflitos gerados pela polaridade entre trabalho e família, fazendo com que as entrevistadas apresentem poucos arrependimentos ao gerenciarem essas demandas. Não obstante, pôde-se concluir que a gestão feminina, ainda é permeada pelos pressupostos de gênero e apresenta subjetividades que implicam diretamente na tomada de decisões das mulheres, a exemplo da autorealização.

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Biografia do Autor

Almiralva Ferraz Gomes, Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Professora Titular do Departamento de Ciências Sociais Aplicadas (DCSA). Área: Administração.

Robson Amaral Santos, Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Bolsista de Iniciação Científica pela Fapesb e graduando em Administração pela Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Joice de Souza Freitas Silva, Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Graduada em Administração pela Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Priscila Lúcia Oliveira Silva, Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Graduada em Administração pela Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Ananda Silva Bacelar, Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

Bolsista de Iniciação Científica pelo CNPq (PIBIC) e graduanda em Administração pela Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia - UESB

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Publicado

26-12-2018

Como Citar

Gomes, A. F., Santos, R. A., Silva, J. de S. F., Silva, P. L. O., & Bacelar, A. S. (2018). SATISFAÇÃO COM O TRABALHO E DEDICAÇÃO AO TRABALHO: UM ESTUDO COM EMPREENDEDORAS NO INTERIOR BAIANO. Perspectivas Em Gestão &Amp; Conhecimento, 8(3), 67–89. https://doi.org/10.21714/2236-417X2018v8n3

Edição

Seção

Relatos de Pesquisa | Research Articles